Il existe un nombre important de petites et moyennes entreprises dont l'effectif varie de quelques unités à quelques dizaines de personnes. Le chef d'entreprise est souvent très pris, il a donc besoin d'un collaborateur polyvalent qui puisse prendre en charge toutes les tâches ne relevant pas de la production.

Objectifs

L’objectif de la formation en GESTIONNAIRE DE LA PME est de maîtriser, en l’espace de 2 ans, les techniques administratives, comptables et commerciales dans une petite ou moyenne entreprise, pour être apte à seconder un responsable d’entreprise dans les domaines de la gestion quotidienne.

Niveau réquis

Etre titulaire du Baccalauréat ou avoir suivi la scolarité complète y conduisant.

Capacités et compétences réquises

Le (la) Gestionnaire de la PME doit posséder des compétences variées et accepter la diversité des tâches susceptibles de lui être confiées.

Qualités personnelles

Amabilité, diplomatie, facilité de contact, méthode, rigueur, sens de l'organisation, clarté d'esprit, esprit d'initiative, autonomie, sens des responsabilités, Dynamisme, vivacité d'esprit, curiosité, discrétion, Honnêteté, présentation impeccable.

Emplois visés

Le (la) Gestionnaire de la PME exerce la fonction de collaborateur de dirigeant de petite ou moyenne entreprise. Il est chargé d'assurer les fonctions : Administratives : courrier, téléphone, docu-mentation, classement, tenue des fichiers, ges-tion du personnel… Comptables : travaux de préparation qui ne sont pas pris en charge par un centre ou un cabinet de gestion, facturation, paie… Commerciales: accueil des clients, devis, contrats, recherche de fournisseurs, vente et après-vente… Le (la) Gestionnaire de la PME contribue à l'amélioration de l'organisation, de l'efficacité, de la rentabilité et de l'image de l'entreprise

Débouchés

Le BTS GESTION DE LA PME a pour objectif l'insertion professionnelle et une poursuite d'études est envisageable avec un bon dossier en : Licence Administration et Gestion des Entreprises Licence Professionnelle de GRH Licence Professionnelle de Management

Poursuite des études

Le BTS GESTION DE LA PME a pour objectif l'insertion professionnelle et une poursuite d'études est envisageable avec un bon dossier en : Licence Administration et Gestion des Entreprises Licence Professionnelle de GRH Licence Professionnelle de Management

Passerelle/Equivalence

La passerelle entrante en BUT3, permet à des étudiants disposant d’un Bac +2, ou plus, de s’intégrer dans une formation diplômante de grade Licence en capitalisant la (ou les) année(s) d’étude(s) déjà réalisée(s).

Délais d'accès

31 Décembre 2024

Blocs de compétences

Le développement et la gestion de la relation client l'assurance de la gestion opérationnel le management d'une équipe commerciale

Rythme hebdomadaire

2 jours de cours et 3 jours en entreprise

Durée de la formation

2 ans soit 1200 heures / Début Octobre 2024 - Début Juillet 2026

Début et fin de la formation

Début Octobre 2024

Matières

MATIERES GENERALES : Culture et Expression Française; Langue Vivante Anglais; Culture Economique, Juridique et Managériale. MATIERES PROFESSIONNELLES : Gestion de la Relation avec les Clients et les Fournisseurs de la PME; Participer a la Gestion des Risques de la PME; Gérer le Personnel et Contribuer a la GRH; Soutenir le Fonctionnement et le Développement de la PME; Communication .

Méthodes pédagogiques

•Méthodologie:
  - Présentation orale;
  – Mise à disposition d’ordinateur;
  - vidéo projecteur de programmes;
  - Regroupement en ateliers de travail;
  - réunion.
•Préparation des dossiers supports aux épreuves d’examen:
  -Analyse des situations professionnelles
•Entraînement aux épreuves d’examen:
  - Expression écrite appliquée aux situations;
  – Communication orale professionnelle.

Méthodes d'évaluations

Quatre semaines d’examen sur deux ans – une semaine d’examen blanc par semestre – en présentiel

Règlement d'examen

DETAILS DES EPREUVES BTS GESTION DE LA PME (COEF FORME DUREE) : - E1 Culture générale et expression COEF:4 - écrit - 4h;- E2 Langue vivante étrangère 1 COEF:3 - écrit - 2h;* E21Compréhension de l’écrit et expression écrite production orale en continu et en interaction COEF:2 - orale - 20 min;* E22 Compréhension de l’oral COEF: 1 - orale - 20 min; - E3 Culture économique, juridique et managériale COEF:6 - écrit - 4h;- E4 Gérer la relation avec les clients et fournisseurs de la PME COEF :6 - orale et pratique - 1h (préparation 1h);- E5 Participer à la gestion des risques de la PME, gérer le personnel et contribuer à la GRH de la PME COEF:8; * E51 Participer à la gestion des risques de la PME COEF:4 - oral - 30 min;* E52 Gérer le personnel et contribuer à la GRH de la PME COEF:4 - écrit - 2h30;- E6 Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME COEF:6 - écrit - 4h30;** Epreuve facultative : - EF1 Langue vivante étrangère 2 (1) - oral - 20 min (* 20 min).